岗位职责： 1.起草、审查和规范公司各业务合同、协议、函件、请示等文件； 2.负责公司业务合同的签订、更新、跟进、报告工作等； 3.负责检查监督合同履行情况，协调解决合同履行中出现的法律问题，避免合同纠纷产生； 4.参与公司项目招投标会议、谈判工作及其他重要法律文件的合法性审查； 5.负责解答、协助咨询公司及各部门法律事务,代表公司参与法律事务的协商、调解、诉讼与仲裁活动，解决公司有关经济往来中的法律事务。 福利待遇： 1、 不定期安排国内、外考察； 2、 享受国家规定节假日； 3、 享受带薪福利假期； 4、 薪资构成：底薪+各类补贴+全勤奖+提成+团队奖励； 5、 享受年终奖励、节假日补贴/礼品； 6、 带薪聚会，根据不同节点组织不同的聚会/活动； 7、 免费培训：公司提供品牌策划设计、网络专业知识、商务谈判技巧、行业相关知识培训； 8、 享受各类高额补贴（生日、婚育等） 9、 温馨的工作环境，日常下午茶点，免费品尝各类休闲食品； 10、 享受差旅补贴，工作之余带您领略异地风光，品尝地方美食； 11、 提供广阔的发展平台及岗位晋升机会。

学历要求：大专
工龄要求：1年
性别要求：不限
其它要求：任职要求： 1、专科学历以上，商务、法学等相关专业； 2、1年以上相关工作经验； 3、具有较强的分析、处理、应变及解决商务、法律问题的工作能力； 4、精通合同法、公司法、知识产权法等相关企业法律；